Nella dinamica di rapporti di lavoro, specialmente all'interno delle organizzazioni, frequentare i migliori college, frequentare seminari e congressi importanti o anche sentirsi a proprio agio a parlare in pubblico non sono necessariamente fattori che ti daranno la presidenza di un'azienda.
Tra gli altri dettagli inerenti alla personalità di un professionista, un concetto ha un posto di rilievo: il carisma. Le persone naturalmente carismatiche possono essere obbedite senza grandi sforzi e, soprattutto, senza fare pressione sui loro subordinati. Questi individui non si distinguono per la loro invidiabile formazione o il loro brillante curriculum, ma per le qualità che sono difficili da acquisire e facili da riconoscere per gli altri. È come se avessero la capacità quasi magica di far sì che altre persone abbracciassero idee e obiettivi in modo coerente e determinato per una causa a lungo termine.
Persone carismaticheIn genere adottano un discorso semplice, diretto e informale con buone dosi di spontaneità.
Queste sottigliezze rendono più fluida e naturale la trasmissione del loro ragionamento ai colleghi, in modo che le persone che ascoltano tendano ad assimilare più facilmente e con meno resistenza le proposte e i concetti esposti, indipendentemente dal livello di istruzione o cultura degli interlocutori.
Inoltre, è anche importante sapere come ascoltare. È noto che le persone carismatiche sono sempre disposte ad ascoltare e assistere i loro colleghi al fine di creare empatia a loro favorevole nel dare ordini.
È possibile acquisire carisma?
Il carisma è un tratto che si sviluppa nel tempo ed è più correlato al modo in cui una persona viene sollevata, in particolare per quanto riguarda le relazioni interpersonali. Carlos Salles, ex presidente di Xerox in Brasile, era considerato un leader estremamente carismatico dai suoi dipendenti; Secondo l'esecutivo, il carisma è una qualità che viene acquisita durante la formazione dell'individuo. "Mio padre ha sempre dato i peggiori messaggi in modo positivo", dice. "Ho imparato da lui a vedere anche il lato positivo delle crisi."
Sebbene non possibile acquisire carismaSe la tua formazione non è stata orientata in questa direzione, è sempre possibile sviluppare anche una piccola parte di questo strumento così importante per la tua carriera professionale. Come? Non esiste un corso intensivo per questo, ma un passo importante per diventare un leader migliore è la comprensione delle caratteristiche delle persone carismatiche, secondo il professore della University of Southern California Jay Conger.
Salles sostiene inoltre che le business school dovrebbero concentrarsi meno sui processi e più sui comportamenti in modo che i loro studenti possano sviluppare meglio le loro capacità di leadership.
Cerca di essere una persona più carismatica, ma cerca di non perdere il punto. È importante conoscere i propri limiti e non forzare tratti di personalità e tratti di personalità falsi. Misurando il tuo profilo naturale e sviluppando abilità come il carisma, puoi diventare il professionista dei sogni di qualsiasi organizzazione.
- Carriera e finanza
- 1,230
